龙湖区总工会开展基层工会调研工作
2022-07-27
01.调研基层工会，了解工作情况
按照习近平总书记关于新就业形态、平台经济的重要讲话、重要指示精神及汕头市总工会7月5日召开的全市基层组织建设工作推进通报会精神，7月13日至7月21日，龙湖区总工会常务副主席郑泽欣带队先后走访调研了龙湖区十个街道基层工会工作，进一步了解龙湖区新业态行业建会入会、“粤工惠”APP实名和推广、工会基层组织建设及职工服务驿站建设等工作开展情况。
02. 听取工作汇报，提出指导性建议
调研组分别听取了龙湖区十个街道2022年上半年工会工作汇报，与各街道主要领导、分管领导及工会工作人员就目前工作的特点、重点及难点进行交流，共同探讨攻坚克难的方法。
郑泽欣对工会工作推动过程中遇到的难点问题进行了逐一回应，给基层工会下阶段相关工作提出指导性意见和建议。各街道领导也表示对工会工作的高度重视并将予以大力支持，力争年底完成区总工会下达的各项考核指标任务。
调研组分别听取了龙湖区十个街道2022年上半年工会工作汇报，与各街道主要领导、分管领导及工会工作人员就目前工作的特点、重点及难点进行交流，共同探讨攻坚克难的方法。郑泽欣对工会工作推动过程中遇到的难点问题进行了逐一回应，给基层工会下阶段相关工作提出指导性意见和建议。各街道领导也表示对工会工作的高度重视并将予以大力支持，力争年底完成区总工会下达的各项考核指标任务。
龙湖区总工会通过本次调研，收集汇总相关问题，接下来将坚持问题导向、目标导向，结合龙湖区实际，按照上级工作要求部署，多措并举推动工会工作。
一是加强部门联动，盘活区级资源，龙湖区总工会近期已联系区市场监督管理局，请求对方协助提供涉及新业态（含“八大群体”）的企业信息，作为推动新业态行业建会入会的参考方向；二是坚持党建带工建，加大工作力量、资源等投入，联合街道开展新就业形态劳动者建会入会集中行动；三是加强宣传教育，加强与行业协会、头部企业等沟通联系，吸引企业建会；四是通过采取工作进度周报制度，每月召开业务总结会，及时掌握上月工作进展情况及遇到的问题，适时调整工作方法，为达成2022年年度目标任务努力。
（来源：龙湖区总工会）
